妇女儿童健康的守护神

---区妇幼保健站站长张学升

    张学升，男，49岁，中共党员，区妇幼保健站党支部书记，站长，主治医师。2004年因工作需要到区妇幼保健站工作，他勇于探索妇幼保健工作新路子，开拓创新，不断进取，由于成绩突出，多次受到区委、区政府和上级主管部门的表彰，荣获“妇女儿童工作先进个人”、“优秀共产党员”等光荣称号。2004年以来，东营区妇幼保健站先后获得“市三八红旗集体”、“市妇幼保健工作先进集体”、“妇女儿童工作先进单位”等光荣称号。

注重学习,做“三个代表”的实践者

    该同志认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，模范实践“三个代表”重要思想，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱人民，遵纪守法。工作中坚持全心全意为人民服务的宗旨，热爱本职工作，努力钻研业务，不断提高自己为人民群众服务的能力，积极做“三个代表”的坚定实践者。认真贯彻“以保健为主，以保障生殖健康为目的，保健与临床相结合，面向群众，面向基层”的妇幼卫生工作方针，坚持以保障妇女儿童健康为己任，认真落实《妇女发展纲要》和《儿童发展纲要》，为改善东营区妇女儿童生存和发展环境，提高妇女儿童的健康水平做出了贡献，使东营区的孕产妇和儿童保健管理率逐年提高，孕产妇、儿童死亡率逐年下降，2004年东营区5岁以下儿童死亡率为5.42‰，2005年5岁以下儿童死亡率为4.79‰，孕产妇死亡率连续两年为0，妇幼保健工作走在了全省的前列。

忘我工作，做人民群众的贴心人

    多年来，每天他上班总是第一个到单位，节假日和星期天值班人员少，他经常到单位加班，检查各个科室的安全生产、卫生等情况，单位的事、职工的事、患者的事，事无巨细，他都挂在心上。由于各方面的原因，保健站一直没有固定的办公场所，现在仍在租用的临时场所办公，条件非常简陋。下雨天气，房屋漏水是经常的事。只要刮风下雨，不管什么时候，就是在深更半夜，他也到单位转一圈检查一遍才放心。发现有漏雨的情况，他便挽挽袖子亲自动手排水、打扫，即使家住在附近的职工，他也不愿打扰他们休息…  … 这样的情况，职工们已经说不清有多少次了。
    作为领导他深深懂得：要想在妇幼保健事业中崭露头角，人才、技术是重中之重。为了提高广大职工的服务技能，不断满足人民群众日益增长的对医疗保健的需求，他十分注重加强人才的培养，大力实施人才战略，鼓励职工参加自学、成人教育等多种继续医学教育，为职工的继续医学教育大开方便之门；为了确保学习质量，还制定了严格的学习计划，并定期对职工进行业务考核。通过实施人才工程，全站上下掀起了一种讲学习、比技术、创优质高效服务的热潮。
    他还注重狠抓医疗安全，每周例会都把安全生产放在首位进行强调，并制定和完善了各项规章制度和各项技术操作规程，经过严格规范的管理，两年来未发生任何医疗差错事故，全站职工的服务态度进一步端正，服务质量明显提高，真正做到了使群众放心、满意。
    为改善服务条件，提高疾病诊断准确率，他带领业务骨干多次外出考察，多方筹集资金购置了“奥迪康”耳声发射仪 、微量元素检测仪、NJ婴儿经皮黄疸测试仪、LEO-1202乳腺诊断仪及TZD-CX系列激光无痛采血仪、10项尿液分析仪等医疗设备，增加了服务项目，方便了群众就医，提高了单位的技术效益和社会效益，受到广大妇女儿童的欢迎和赞誉。

开拓创新，甘做妇女儿童健康的守护神

    创建文明城市是东营市委、市政府提出的一项利国利民的重要举措，并将0-3岁儿童系统化管理工作作为一项重要指标列入其中。他充分利用这一有利时机，于2004年5月在东营区率先开展此项工作，对辖区内出生婴儿进行了系统化管理。两年来东营区建档管理出生婴儿4582人，建档管理率100%，儿童档案实行微机化管理，对儿童的每一次查体情况都进行综合评价，根据儿童保健与指导方案，对儿童的体格发育和喂养情况进行科学指导，受到了儿童家长的好评。2005年儿童保健查体6886人次，查出疾病患儿137人，患病率2%；其中佝偻病19人，贫血26人，肺炎2人，低出生体重儿11人，营养不良75人，先天性心脏病2人，尿道下裂1人，舌下囊肿1人。
    为了确保在园儿童的身心健康，2005年保健站先后为区实验幼儿园、妇联幼儿园及西城周边部分民营幼儿园在园儿童及新入园儿童进行了健康查体，共查治儿童799人，查出龋齿357人，发病率44.7%；视力不良204人，发病率25.5%；扁桃体炎44人，5.5%；营养不良16人，发病率2.0%；肥胖143人，发病率17.9%；贫血60人，发病率7.5%；怀疑先天性心脏病6人，建议到上级医院进一步检查确诊；查出肝功能异常2人，乙肝1人，乙肝表抗阳性1人，耳聋1人。并对查体儿童进行了生长发育评价，对儿童的饮食、活动作了科学合理的指导，查出的疾病给予了相应的治疗。
    新生儿疾病筛查是指对一些危害严重的先天性、遗传性代谢病进行采血筛查，并对阳性病例给予及时地确诊治疗，使患儿的智能损伤和疾病性伤残减少到最低程度。目前开展的新生儿疾病筛查病种为苯丙酮尿症和先天性甲状腺功能低下症。两年来东营区新生儿疾病筛查共计采血4535人，采集的血片由专人送至市妇幼保健院进行检测，查出的疾病患儿给予免费治疗。
    为落实《儿童发展纲要》中实行7岁以下儿童听力筛查及监测常规管理，健全聋儿早期干预工作体系的规划目标，东营区妇保站投资5.5万元购进了听力筛查仪，于2004年开展了儿童听力筛查工作。自开展工作以来共做新生儿听力筛查4553人，通过两次筛查，筛查出一侧耳未通过的62人，两侧耳未通过的31人，对于两次筛查未通过的儿童给予转诊，到市妇幼保健院新生儿听力筛查指导中心进一步检查诊断，以便给予及早干预，确保了儿童健康成长，杜绝了聋哑儿的发生。
    为了进一步规范托儿所、幼儿园的卫生保健管理，保证在园儿童身心健康发展。2004年以来，妇幼保健站还定期对全区范围内的幼儿园老师进行健康查体发证。两年来共计检查在职幼教人员448人，查体合格440人，不合格8人。查体合格者发放健康合格证，查体不合格人员建议调离工作岗位，直至疾病治疗痊愈，查体正常核发合格证之后方可上岗。
    在他的领导下，区妇幼保健站连续两年收入突破百万元大关，年递增20%以上，这对于一个只有十几名职工，社会福利性业务工作较多的单位来说，在以前是想也不敢想的事情。
    2006年，是“十一五”规划的开局年，随着单位新址的搬迁，新的发展机遇来到面前，面对机遇和挑战，他信心百倍，决心带领全站职工抢抓机遇，乘势而上，以精湛的技术、优质的服务、良好的环境、创新的思路为广大妇女儿童提供服务，为不断提高我区妇女儿童健康水平、为东营区妇幼保健工作的发展开创新的局面。